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Cosa significa essere uno psicologo nel 21° secolo?

Elena Buran



Per definizione lo psicologo è colui che lavora con le anime utilizzando le parole. Oppure è colui che descrive le anime a parole: in sceneggiature, fiabe, giochi, politica. Inoltre, uno psicologo può essere colui che influenza le anime, calmando, riequilibrando, come uno psicoterapeuta, o motivando, come un allenatore o un formatore. Sembra che in tutti i casi si parli chiaramente di anime viventi. Ma se ciò sia vero nel 21° secolo, come si pensava in precedenza, è qualcosa da considerare.


Oggi apprendiamo il lavoro degli psicologi da varie fonti. Si tratta di libri e pubblicazioni scientifiche, articoli e blog personali, film. E questi sono anche corsi universitari, istruzione aggiuntiva, lavoro di psicologi scolastici e studenteschi, vari progetti in diversi settori con la partecipazione di psicologi. Sembra che la psicologia sia vasta quanto la vita stessa. Ad esempio, l’altro giorno ho visto una scena di una commedia fantasy del 2023 in cui uno psicologo cognitivo cercava di convincere gli studenti che gli incubi non sono legati alla realtà. E la psicologa, una donna dall'aspetto piuttosto strano, fallì completamente. Il suo lavoro sembrava superficiale, ingenuo, stupido, come si può mostrare in una commedia. Ma questo mi ha portato a pensare che gli psicologi oggi fanno altro che armonizzare lo stato delle anime. Anche se, naturalmente, ci sono psicologi che sono impegnati proprio nel ripristinare una sana armonia nei clienti.


D’altra parte, il 21° secolo è caratterizzato da nuove parole chiave nel linguaggio umano, queste parole sono Intelligenza Artificiale. Sembra interessante sapere se gli psicologi prendono parte allo sviluppo dell'intelligenza artificiale. Sembra che gli psicologi sembrerebbero un suicidio se prendessero parte alla creazione di qualcosa che si oppone a un'anima umana viva e sana. D'altra parte, alcuni sviluppatori di intelligenza artificiale stanno già cominciando a capire che se non tengono conto della conoscenza dell'anima umana, dell'intelligenza vivente per lo sviluppo dell'intelligenza artificiale, stanno creando uno strumento inutile e persino pericoloso. Infatti, se l’intelligenza artificiale non tiene conto delle caratteristiche e delle tipologie dell’intelligenza vivente per aiutarsi, allora è uno strumento davvero inutile e privo di significato che commette costantemente errori nel comprendere le persone. E questo potrebbe creare un problema serio per l’umanità.

Quale potrebbe essere la soluzione a un problema del genere? Nel corso del sanguinoso XX secolo e dell’inizio del XXI secolo, decine di psicologi, psicofisiologi, psicofisici e neuroscienziati hanno svolto un lavoro importante, spesso a rischio della propria vita. Hanno dimostrato chiaramente che ci sono tutte le ragioni per credere che non esiste e non può esserci un tipo di intelligenza dominante. I creatori dell’intelligenza artificiale ne tengono conto? Piuttosto no. Inoltre, nell'intelligenza vivente vengono gettate le basi per lo sviluppo di almeno 4 tipi di intelligenza (almeno per numero di funzioni della coscienza), che naturalmente si completano a vicenda e si scambiano tra loro, partecipando a un unico ciclo di vita della società. Ad esempio, in una famiglia, un uomo razionale e una donna intuitiva si completano e si proteggono a vicenda dagli errori. Nella gestione aziendale - un SEO razionale, un direttore R&D intuitivo, un manager operativo emotivo-pratico, un manager etico delle risorse umane - lavorano in squadra, completandosi a vicenda e distribuendo le responsabilità. Questi modelli combinatori di governo furono sviluppati, tra l’altro, a partire dall’Antica Grecia e dall’Antica Roma, dove dittatori razionali venivano eletti per controllare solo durante periodi di pericolo militare, e il resto del tempo la società era gestita da individui più creativi, questo è ben noto agli storici. Le combinazioni possono essere diverse. È importante capire che un tipo di intelligenza non può svolgere una gamma completa di ruoli con una gamma completa di competenze.


Inoltre, il tipo di intelligenza è definito non solo dalle funzioni della coscienza, ma anche dagli atteggiamenti comportamentali, e ce ne sono anche 4. La combinazione di funzioni della coscienza e atteggiamenti comportamentali fornisce profili molto interessanti. Ad esempio, un ricercatore che cerca intuitivamente in un duetto con un venditore emotivo-carismatico, tenendo conto delle tradizioni, delle regole e delle leggi della società, è una grande squadra quando sono amici. Ci sono altre fantastiche combinazioni. Queste persone usano formule verbali diverse per esprimersi e per loro non può esistere lo stesso tipo di intelligenza artificiale come assistente per tutte le occasioni. Tutte le caratteristiche menzionate sono ben descritte e ben comprese da tutti gli psicologi in buona fede del mondo. E se gli sviluppatori dell’intelligenza artificiale si fossero consultati con loro, avrebbero evitato molti errori intellettuali che nel 20° secolo hanno portato le persone alle guerre più sanguinose della storia, e che nel 21° secolo possono provocare la stessa cosa a livello di intelligenza – che, infatti, mostra già i sintomi.


Si può aggiungere che il livello di energia passionale personale dà diverse manifestazioni di intelligenza in termini di potere. Molta energia significa contraddizioni devastanti o una potente integrazione creativa - scegli tu stesso ciò che ti piace di più - ovunque, dai dirigenti di aziende e stati, alle famiglie di amministratori delegati, investitori, ministri, alle piccole aziende e alle famiglie di medici, agenti di polizia, operatori di marketing, giudici, ecc. Tutti sono ugualmente suscettibili allo stress e ai disturbi mentali, i ricchi e influenti - anche più dei poveri, sono state girate anche serie TV popolari su questo argomento. Tutto questo è l'ambito di applicazione della conoscenza psicologica.


Quindi, oggi uno psicologo è coinvolto nella vita di ogni anima vivente, così come nella comunicazione tra le anime viventi e l'intelligenza artificiale. I ruoli e le competenze che si inseriscono in modo armonico o contraddittorio negli scenari e nei modelli gestionali possono essere meglio esplorati e affinati, tenendo conto dell'esperienza accumulata in psicologia negli ultimi 70 anni. Forse non vale sottoporsi una seconda volta alla prova di sopravvivenza che il mondo ha dovuto sostenere nel XX secolo. Gli errori di intelligenza costano caro.

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